松滋离职报告取公积金（提取住房公积金的离职证明模板）

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• 1、辞职需提前一个月给公司离职报告,那交接的时间是算在这一个月内还是一...

辞职需提前一个月给公司离职报告,那交接的时间是算在这一个月内还是一...

就是说你离职日期前一个月给公司提交辞职申请。提交后公司会招聘接替你的人员，进行交接。交接的时间算在这一个月内。这一个月你也是应该正常上班的，当然公司也是要发你工资的。在到离职日期前你都是正常上班。完全交接办完全部手续后你才与这家公司无关系。

其实正常的一个工作离职都要有一个月的提前报告，所以你在这个月月底说，要下个月的月底才能走，这是合同上都有写的。

如果你已经过了试用期并签订了劳动合同，原则上需要提前一个月提出书面辞职申请。有些企业在此期间找到人或有人接替，有些也会同辞职人员协商提前解除合约。

辞职提前一个月通知公司。然后告诉公司自己要辞职了，然后在这一个月内做好交接手续，过了一个月就可以自动离职了。

劳动者主动辞职的，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的，不需要用人单位批准就可以离职。不需要缴纳违约金。法律分析补偿分两种情况，违法终止劳动关系赔偿金和经济补偿金。

辞职的时间当然是交接完毕以后的那一天开始算，因为在这之前你们的劳动合同都没有正式解除。只有解除劳动合同，没有在这个公司领工资的那一天开始，才叫做正式的辞职。